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Las cuentas alegres del gran capitán a la alza

  • La presunción de grandes logros en materia de empleo la hace ante una sociedad incrédula de ello
  • Se boletina con gran pompa y boato que Aguascalientes supera meta de empleos en 2018
  • La culpa es del Semáforo Económico que la ubica entre los cinco primeros lugares a nivel nacional

Aguascalientes, Ags.- 25 de febrero de 2019.- (aguzados.com).- El secretario de Desarrollo Económico, Luis Ricardo Martínez Castañeda, dio a conocer al gobernador Martín Orozco Sandoval que conforme a la reciente evaluación de México ¿Cómo vamos?, Aguascalientes superó la meta de empleos durante 2018, logrando colocarse en la cuarta posición en el comparativo nacional.

De acuerdo con el Semáforo Económico que mide el cumplimiento de metas puntuales de los estados, en lo que se refiere a la creación de empleo, la entidad superó en 33 por ciento la cifra de los 12 mil 200 puestos de trabajo que se tenía como objetivo durante el año pasado, alcanzando 16 mil 166 nuevos empleos formales registrados al IMSS.

Martínez Castañeda explicó que de igual manera la entidad superó la meta de crecimiento económico para el tercer trimestre del año y destacó entre las entidades más productivas; asimismo, redujo la tasa de informalidad, la pobreza laboral que mide el porcentaje de la población que no puede adquirir la canasta básica con su ingreso y el índice de desigualdad en el ingreso, cuyos indicadores superaron las metas establecidas.

Con base en dicho semáforo, los lugares obtenidos por Aguascalientes, según cada indicador cuya meta fue sobrepasada fueron cuarto lugar en generación de empleo; cuarto en crecimiento económico; cuarto en reducción de tasa de Informalidad, y segundo con menor índice de desigualdad del ingreso.

Finalmente, el titular de Sedec hizo notar que si bien 2019 es un año muy retador, Aguascalientes cuenta con una economía fuerte por el empuje de su población, la infraestructura existente, las ventajas competitivas por la ubicación y logística, así como el desarrollo y la capacitación de los empleados que dan certeza y confianza a los inversionistas tanto nacionales como internacionales.

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